急増する社員の把握「新しく入った社員の顔と名前がわからない」と困った時に

タレントマネジメントは顔写真を見ながら。
最適な配置・抜擢・異動によって
成長がさらに加速

急成長中のベンチャー企業や新規事業開発・運営に力を入れる企業の場合、起こりがちなのが「社員の顔と名前が一致しない」という現象。新しく入った社員の顔と名前がわからないのは日常茶飯事。ましてや社員の個性まで把握することは難しい……。

しかし、成長中だからこそ、社員のキャリアや特技を活かした適材適所で合理的な人材マネジメントこそが、働く人の成長と組織の成長を結びつける鍵に。

社員の顔と名前を一致させて個性まで把握することができたら、社員一人一人の生産性を向上させた効率の良い事業運営と成果の創出が可能です。

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顔写真を並べて何ができる?
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