業界別活用シーン

店員情報の一元化、店長候補のリスト化・育成管理、
評価運用にも、カオナビは使えます。

レストランやホテルの従業員イラスト

3分でわかる「カオナビ早わかり」資料をダウンロード

業界の人事課題を解決 店員情報の一元化から
店長候補のリスト化・育成管理
評価運用の効率化まで

  • 店舗異動をExcelで管理しており作業時間が膨大にかかる
  • 離職防止に退職者分析をしたくても人材情報が散在していてできない
  • 従業員も店舗も多く、Excelでの評価運用に限界を感じる
  • 店舗の配置転換をカンでやってしまっている
  • 情報がないため店長候補が把握できない

カオナビだからできる!
3つのポイント

  • スタッフ情報が散在していて情報共有も難しく、
    離職防止対策がとれない

    一元化した情報をもとにスタッフへの声かけなど離職防止策に活用

    顔や名前、パーソナリティややりたいこと、現在困っていることなどあらゆる情報をカオナビに登録。その情報をもとに声かけや希望にあわせた配置転換などを行うことで、エンゲージメントが向上し離職防止につながります。

    アンケート機能を使ってキャリアプランをヒアリングしたり、パルスサーベイや過去の面談記録から退職者の傾向を調査することも可能です。
    情報がまとまっていれば退職分析もスムーズに行えます。

    Profilebookの個人ページ(パーソナル情報や面談情報)ボイスノート結果画面
  • 評価にExcelや紙を使用していて、
    管理運用に膨大な時間がかかる

    評価シートをクラウド上で再現し、人事評価を効率的に運用。

    Excelで運用している自社独自の評価シートをカオナビ上で簡単に再現できる!
    評価開始のお知らせや入力催促が一括ででき、評価シートの手動回収の必要もなし。評価フローにかける時間が大幅に減り、効率化を実現します。
    空いた時間を人材育成などにまわしたり、忙しい接客業業界の業務改善にもつながります。

    1人1台PCがない場合でもスマホから操作できるため、アルバイトやパートの方々にもご利用いただけます。

    スマートレビュー:入力催促等のアイコンが出ている状態・評価シートを作成している画面
  • 誰が何をできるか把握できず
    育成・店舗異動がうまくいかない

    接客スキルや調理免許などの情報を一元化し、配置や人材育成へ活用

    顔と名前などの基本情報はもちろん、店長になるまでに身につけたスキル情報や異動・研修の履歴、など様々な情報を登録。
    権限を指定してデータ共有が可能なため、異動があった際にもスタッフが何をどこまでできるかなど、スムーズに確認できます。
    スキルバランスを確認することもでき、シフト作成や人材育成に活用可能です。

    また、様々な項目でマトリクス図を作成できるため、顔写真を見ながらマウス一つで簡単に配置検討できます。

    Profilebookの個人ページ(経験、スキル情報)

業界専用の人材管理テンプレートを完備!

はじめから業界に最適化されたテンプレートが設定されているため、導入後のスムーズな運用をサポートします。

テンプレートの項目例

  • スタッフ、管理候補、職種ごとのそれぞれの業務のレベルなど
業界別人材管理テンプレート Industry Recipe」とは?