人的資本の情報開示・
人的資本経営

人的資本の情報開示を
テンプレートで効率化

有価証券報告書や女性活躍推進など、法律で開示義務がある項目や、ISO30414項目を中心に、優先対応したい豊富なテンプレートをご用意。開示や現状把握を手軽に行えます。

また、カオナビに一元化した情報を活用すれば、独自に開示したい項目もシンプルな操作でグラフ化することができます。

他社の開示情報から
自社のイマを把握

全上場企業^※約社の有価証券報告書記載の開示情報を一覧化した「人的資本データnavi β版」で、他社の状況をボタンを押すだけで確認できます。

育休取得率や男女の賃金の差異をはじめとする重要な指標について、業種や企業規模で絞り込みながら傾向を把握可能。自社の数値の良し悪しや、注力すべき点が分かります。

さらに各社の有価証券報告書に1クリックでアクセスできるため、目標設定や施策検討につながります。

戦略人事を推進し
人的資本経営を実現

可視化・現状把握にとどまらず、人材育成や離職防止といった施策実施に対応。カオナビ上で、人的資本経営を実現できます。

スキルや評価など人材情報を活用した「次世代人材育成」や、面談・サーベイ情報をもとにした「エンゲージメント低下社員へのフォロー」など、戦略人事を効果的に推し進められます。