カオナビ人事用語集

  • カオナビとは?
  • カオナビの製品資料がほしい
  • カオナビの料金を知りたい
  • 資料ダウンロード
    • タレントマネジメントのカオナビ
    • カオナビ人事用語集
    • タグ

    「1」の記事一覧

    MBBとは? MBOとの違いや特徴、メリット、コンサル企業

    2023.08.02

    MBBとは? MBOとの違いや特徴、メリット、コンサル企業

    人事管理システムの機能とメリット、種類をわかりやすく解説

    2023.08.02

    人事管理システムの機能とメリット、種類をわかりやすく解説

    人員配置とは?【意味をわかりやすく】適材適所、人員配置表

    2023.07.27

    人員配置とは?【意味をわかりやすく】適材適所、人員配置表

    コンピテンシー評価とは? 項目例、メリット、導入手順を簡単に

    2023.07.26

    コンピテンシー評価とは? 項目例、メリット、導入手順を簡単に

    従業員エンゲージメントはマネジメントで高められるのか?

    2023.07.19

    従業員エンゲージメントはマネジメントで高められるのか?

    人事評価制度構築が必要な理由とは? 構築の流れ、評価項目

    2023.07.14

    人事評価制度構築が必要な理由とは? 構築の流れ、評価項目

    スキル管理とは? 目的と方法、メリットやスキルマップを解説

    2023.07.13

    スキル管理とは? 目的と方法、メリットやスキルマップを解説

    キャリアパスとは? 書き方と具体例、制度のメリットと導入手順

    2023.07.13

    キャリアパスとは? 書き方と具体例、制度のメリットと導入手順

    ジョブディスクリプション(職務記述書)とは?【意味を解説】

    2023.07.13

    ジョブディスクリプション(職務記述書)とは?【意味を解説】

    フィードバックとは?【意味・やり方をわかりやすく解説】

    2023.07.12

    フィードバックとは?【意味・やり方をわかりやすく解説】

    中小企業の人事評価制度とは? 導入メリットや進め方、事例を解説

    2023.07.12

    中小企業の人事評価制度とは? 導入メリットや進め方、事例を解説

    人事評価を【無料クラウドツール】のみで効率化する方法

    2023.07.07

    人事評価を【無料クラウドツール】のみで効率化する方法

    情意評価とは?【わかりやすく解説】項目例、評価基準

    2023.06.26

    情意評価とは?【わかりやすく解説】項目例、評価基準

    タレントマネジメントの項目例【わかりやすく解説】

    2023.06.26

    タレントマネジメントの項目例【わかりやすく解説】

    人材データベースとは? 構築の目的、項目例、活用事例

    2023.06.23

    人材データベースとは? 構築の目的、項目例、活用事例

    戦略人事とは?【意味をわかりやすく】必要な役割、事例

    2023.06.19

    戦略人事とは?【意味をわかりやすく】必要な役割、事例

    エンパワーメントとは? ビジネスでの意味や使い方を簡単に

    2023.06.16

    エンパワーメントとは? ビジネスでの意味や使い方を簡単に

    人事評価面談とは?面談の目的や進め方から質問までポイントを解説

    2023.01.12

    人事評価面談とは?面談の目的や進め方から質問までポイントを解説

    目標管理シートの例文・書き方|事務職など全35職種の具体例

    2022.08.30

    目標管理シートの例文・書き方|事務職など全35職種の具体例

    目標の逆算/逆算思考とは?【わかりやすく解説】やり方

    2022.08.12

    目標の逆算/逆算思考とは?【わかりやすく解説】やり方

    定性評価とは?【わかりやすく解説】定量評価との違い

    2022.08.12

    定性評価とは?【わかりやすく解説】定量評価との違い

    エンゲージメントとは?【ビジネス上の意味を解説】高めるには?

    2022.08.12

    エンゲージメントとは?【ビジネス上の意味を解説】高めるには?

    【Q&A】人事評価運用の具体的な手順・流れは?

    2022.07.27

    【Q&A】人事評価運用の具体的な手順・流れは?

    評価制度とは?【種類まとめ】目的、つくり方、制度がない企業

    2022.07.27

    評価制度とは?【種類まとめ】目的、つくり方、制度がない企業

    • 1
    • 2
    • 3
    okr

    人気のダウンロード資料

    • MBOガイド
    • OKRガイド
    • 評価システムガイド
    • 1on1ガイド
    • サービス紹介資料
    カオナビの見積もり

    目標管理のおすすめ記事

    目標管理の概要

    • 目標管理とは?
    • 目標管理とは?
    • 目標管理制度の導入率

    目標管理のやり方

    • 目標管理の手法
    • 目標管理がうまくいかないときは?
    • 目標管理のコツ

    目標へのフィードバック

    • 目標管理のフィードバック方法
    • 目標管理の面談
    • 目標管理を人材育成に活かすには?
    • 目標を達成させる動機づけ

    目標の管理をしやすくする仕組み

    • 目標管理システム
    • 無料の目標管理ツールはある?

    人事評価のおすすめ記事

    人事評価の目的~導入~運用

    • 人事評価全般について
    • 人事評価制度について
    • 人事評価(人事考課)の目的
    • 人事評価と人事考課の違いとは?
    • 人事評価の運用について

    評価制度の種類

    • 目標管理制度(MBO)とは?
    • コンピテンシー評価とは?
    • 360度評価(多面評価)とは?

    評価制度を効率化するツール

    • 人事評価システムとは?
    • KPIとは?
    • 人事評価に使える例文集

    評価制度・目標管理のトレンド

    • OKRとは?
    • 1on1(ミーティング)とは?
    • 人事評価の廃止とは?
    資料ダウンロード

    実務に役立つ資料が無料でダウンロードできます。日々の業務や製品検討にお役立てください。

    資料の一覧を見てみる→
    目標管理
    カオナビで何ができる?
    HOME
    • カオナビとは?
      • 資料請求
      • お役立ち資料
      • 料金・費用
      • デモ・トライアル
      • メディアへ問い合わせ
      • プライバシーポリシー
    • カテゴリー
      • 人事評価
      • 人事戦略
      • 人材管理
      • 人材育成
      • 人材採用
      • ビジネス用語全般
      • 人事労務

    © 2025 カオナビ人事用語集 All rights reserved.