メーカー系(電気・電子・機械系) 大東精機株式会社 人材情報の積極共有で目指す、社内コミュニケーションの活性化 鋼材加工機の専門メーカーである大東精機は、ただ機械を作って売るだけではなく、ソリューションも含めたサービスを提供。2022年度からは新たな人事制... シンプルな人材情報管理 ペーパーレス化 人材情報の共有 100～299名 PROFILE BOOK コミュニケーション活性 メーカー系(電気・電子・機械系) 近畿 顔と名前 2023.08.30 沖電気工業株式会社 従業員情報の一元管理で“人材の見える化”を実現 沖電気工業株式会社は、1881年に日本で最初の通信機器メーカーとして誕生して以来、幅広い事業分野でのモノづくり・コトづくりを通して、さまざまな社... シンプルな人材情報管理 ペーパーレス化 人材情報の共有 10000名以上 PROFILE BOOK メーカー系(電気・電子・機械系) 東京 2023.08.03 三井物産マシンテック株式会社 カオナビで人事評価とスキル管理を連携し、長期的な営業力強化を目指す 執行役員 管理本部長兼業務本部長／檀原 存様 人事評価の効率化 100～299名 PROFILE BOOK コミュニケーション活性 メーカー系(電気・電子・機械系) 東京 脱エクセル 2021.08.13 サトーホールディングス株式会社 タレントマネジメントに取り組むサトーグループ。「カオナビ」によって経営陣とマネージャー層の人事情報把握が進む 「自動認識ソリューション事業」の分野で世界トップクラスのメーカーであるサトーグループ。今後さらなる事業成長を目指し、2018年度−2020年度の... 人材情報の共有 3000～4999名 PROFILE BOOK SHUFFLE FACE SMART REVIEW SYNAPSE TREE メーカー系(電気・電子・機械系) 東京 2018.12.06 株式会社CORES 「成長途上からシステム化し、ブレのない人事体制をつくる」。 社員数6名の段階でカオナビ導入を決定した経営者の想いとは 有名ブロガー、ユーチューバー、インスタグラマーなど、多くのファンと影響力を持つ「インフルエンサー」と共に商品の開発を行い、急成長を遂げている株式... 人事評価の効率化 50名未満 PROFILE BOOK SMART REVIEW VOICE NOTE コミュニケーション活性 メーカー系(電気・電子・機械系) 東京 脱エクセル 顔と名前 2018.10.25 株式会社デンソー 「小規模からでも試行できる」「説明いらずのUI」。 デンソー人事担当者が語る「カオナビ」の魅力。 世界トップクラスの自動車部品メーカー、株式会社デンソー。部品やシステムで自動車業界の先進技術を担う一方、生活・産業関連機器をはじめとする幅広い分... シンプルな人材情報管理 人材情報の共有 3000～4999名 PICKUP LIST PROFILE BOOK SHUFFLE FACE メーカー系(電気・電子・機械系) 東海 2018.10.05 KAIグループ 「カオナビ」による人材情報の「見える化」で人事業務が大幅に効率化 KAIグループは国内だけで1000名近くの従業員を抱えています。それゆえ、各グループ会社、各部門の人材情報をどのように管理・蓄積していけば良いの... 人事評価の効率化 3000～4999名 PROFILE BOOK SHUFFLE FACE コミュニケーション活性 メーカー系(電気・電子・機械系) 東京 脱エクセル 離職防止 2017.09.11 導入企業をもっと見る
