導入事例 業種や規模で絞り込む 運輸・物流 検索 絞り込み条件 社員規模 1~99名 100~299名 300~999名 1000~4999名 5000名以上 業種分類 製造・メーカー 飲食・小売・サービス 不動産・建設 商社 IT・通信 運輸・物流 金融・保険 旅行・宿泊 メディア・PR 人材・コンサルティング 医療・介護・福祉 官公庁 教育 その他 エリア 東京 関東・甲信越 北海道・東北 北陸 東海 近畿 中国・四国 九州・沖縄 メリット 人材情報の一元化 人事評価 エンゲージメント向上 最適配置 スキル管理・育成 離職抑止・分析 活躍人材の分析・採用 経営の意思決定支援 リスキリング・学習管理 労務管理 カオナビの機能アップデートが、人事担当者にとっての道しるべになり得る 名阪急配株式会社 1000~4999名 運輸・物流 東海 スキル管理・育成 リスキリング・学習管理 人事評価 人材情報の一元化 全社員の資格情報を「見える化」。新卒社員のリテンションにも役立てるホンダロジスティクスの「カオナビ」活用術 株式会社ホンダロジスティクス 1000~4999名 運輸・物流 東京 スキル管理・育成 人材情報の一元化 拠点どうしのコミュニケーションが「カオナビ」で円滑に。優秀なアルバイト・パートの正社員化など人材登用にも効果アリ 株式会社マーケットエンタープライズ 100~299名 運輸・物流 東京 人事評価 人材情報の一元化 カオナビを使って会社と従業員の目線を揃える。 今後は人材評価にも役立てたい。 有限会社関根車輌 1~99名 運輸・物流 関東・甲信越 人材情報の一元化 導入企業例