従業員満足度調査（ES調査）・エンゲージメント向上 エンゲージメント改善

エンゲージメントスコア低下の背景にある上司や組織との相性のミスマッチを特定できるため、表面的な対処ではなく根本原因に沿った改善が可能です。価値観の近い上司の配置など、具体的な打ち手につなげられます。

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