【教育機関さま限定】評価運用の効率化の先に目指す、「キャリア情報データベース」としてのカオナビ

開催概要

「評価運用をカオナビに切り替えたが、このまま定着するか、まだ手探りの状態」
「教職員の経歴やスキル情報が散らばっており、必要なときにすぐ確認できない」
「評価運用は効率化できてきたが、その情報をキャリア支援にまでは活かせていない」

立教学院さまもこうした悩みに向き合いながら、評価運用の効率化や教職員のキャリア支援を段階的に進めてきました。

具体的には、目標設定から最終評価までを一貫して管理する運用をカオナビで実現。教職員一人ひとりが、年に一度、今後のキャリアを言語化し、自己申告シートに入力する運用も定着しています。

また、教職員の経歴やスキル情報をカオナビに一元化するだけでなく、自己紹介シートを通じた教職員同士のコミュニケーション活性化にも取り組んでいる最中。今年度からは新たに「ラーニングライブラリ（eラーニング・学習管理）」も導入し、カオナビを使った研修環境を整備しながら「キャリア情報のデータベース」としての運用を目指しています。

本セミナーでは、そんな試行錯誤のプロセスや具体的な取り組みを、立教学院さまにお話しいただきます。

 

＼例えばこんな内容をご紹介！／

• 目標設定から最終評価までを一貫管理する、評価運用の実際のプロセス
• 教職員一人ひとりがキャリアを言語化する、自己申告シートの運用
• 経歴・スキル情報の一元化と、自己紹介シートによるコミュニケーション活性化の工夫
• 今年度から新たに導入した「ラーニングライブラリ（eラーニング・学習管理）」で目指す、学びの環境整備

 

＼教育機関の皆さま同士で直接話せる！／

＊過去、東京会場の様子

ご登壇の後は、現地参加の方限定でワークショップを実施。登壇内容を受けながら自校の取り組みや悩みをざっくばらんに共有して整理しつつ、明日からの一手を見つける場にできればと思います。

「同じ壁にぶつかっている人がいた」「こういう設計の仕方があったのか」という気づきやヒントを、ぜひ持ち帰ってください。
ぜひ、ご参加くださいませ！

内容詳細・講師のご紹介

プログラムは変更する場合がございます。予めご了承ください。