グループ会社、事業拠点で人事情報が分断!?
リアルタイムでグループ会社、事業拠点の人材情報を把握できていますか?
HRセミナー
DX
タレントマネジメント
人的資本経営
運用効率化
2024年
9月11日(水)
14:00 - 14:45
開場時間 13:50
開催終了
参加費
無料
備考
・本セミナーは、株式会社EventHubが運営するイベントプラットフォーム「EventHub」を通じて提供いたします。視聴環境や当日のご案内はEventHubよりご連絡いたします。
・視聴用URLはお申し込み後にご連絡いたします
・1社につき複数名でご参加の場合も下記のフォームより、おひとりずつお申込みください
・本セミナーは法人のお客様限定となります
・当社判断により競合製品取扱い企業様の参加をお断りさせて頂く場合もございますので予めご了承下さい
開催概要
リアルタイムでグループ会社、事業拠点の人材情報を把握するために、人事部・現場の双方が活用しやすいシステム環境づくりの最適解が分かるセミナーです。
社員データを一元管理し、戦略的な人材育成や配置につなげるタレントマネジメントは、いまや企業には欠かせない経営戦略です。しかし、組織が大きくなるとツールや情報管理手法がまちまちで、リアルタイムにデータが集まらない…というお悩みを多く聞きます。
タレントマネジメントシステムの導入にあたっては、最新の人材情報を一元管理し活用するために、他システムとの連携や、現場での運用を考慮し、予め自社の状況にあった体制を十分に検討しておく必要があります。
そこで本セミナーでは、大手企業を中心にHRシステムの導入を支援されているパトスロゴス様と共催し、タレマネ機能を持つ統合型パッケージ、タレマネに特化したSaaSのメリット・デメリットを押さえた上で、人事部、現場それぞれの目的が両立できるシステム導入・体制づくりの最適解を解説します。
こんな方にオススメ
【経営者、人事責任者・担当者、人事企画ご担当、経営企画部門の方】
- 現状の人材管理システムが現場で使いづらく部門独自で管理している
- 最新の人材情報を現場部門から吸い上げられていない
- 人事・現場の両者が使いやすいタレントマネジメントシステムの導入方法について知りたい
内容詳細・講師のご紹介
プログラムは変更する場合がございます。予めご了承ください。
【第1部】人事部は管理しやすく、現場は活用しやすいタレマネシステムの最適解とは?
株式会社パトスロゴス
Sales Director
板倉 大樹 氏
大卒後、大手製造業での営業マーケティングを経験。その後2004年に大手企業向け人事給与システムの先駆者ワークスアプリケーションズに参画。国内での営業、マーケに従事した後、海外外事業部の責任者として、拠点をシンガポールに移し、現地法人の人事課題の解決支援を行う。2022年より現職パトスロゴスに参画。
【第2部】事例で紹介!タレマネシステム導入のベストプラクティス
1.カオナビ概要紹介
2.タレントマネジメントシステム「カオナビ」の特長
3.カオナビ導入事例~目的に応じたシステム構成の一例~
①スキル管理
②人事評価
③人材配置
4.デモンストレーション
株式会社カオナビ
アカウント本部 マネージャー
青柳 歩
2012年横浜国立大学卒業。IT企業におけるソリューション営業、総合人材サービス企業における法人営業を経て2021年にカオナビに入社。エンタープライズセールスとして主に大手企業の新規営業を担当。2022年4月より現職。
タイムテーブル
時間 | 内容 |
---|---|
13:50~ | アクセス受付 |
14:00~14:25 | 【第1部】人事部は管理しやすく、現場は活用しやすいタレマネシステムの最適解とは? |
14:25~14:45 | 【第2部】事例で紹介!タレマネシステム導入のベストプラクティス |
お申し込みフォーム
本セミナーの受付は終了しました。
個人情報の取扱いについて
https://corp.kaonavi.jp/privacy.html
当社は、ご参加いただいた皆様の個人情報をそれぞれ以下の目的で共同利用します。共同利用者とは秘密保持契約を締結し管理の徹底を図ります。
■共同利用の目的 :「個人情報の取扱いについて」の利用目的と同じです。https://corp.kaonavi.jp/privacy.html
■共同利用する項目 : 会社名・部署・役職・担当者様氏名・メールアドレス・電話番号・住所・従業員数
■今回の共同利用の範囲 : 株式会社パトスロゴス
■共同利用に際しての管理責任者 : コーポレート本部 本部長
当社のパートナー企業の紹介を受けて本セミナーへご参加される場合、お申込情報及びアンケート結果を、紹介元のパートナー企業に提供します。提供時には当社及びパートナー企業の双方で必要な確認・記録を行い、個人情報の取扱いに関する契約を締結したうえで、個人情報の提供を行います。
■提供先による利用目的 :
1.当社サービス及び当社サービスと関連する提供先のサービスに関するご案内、サポート、お客様からのお問い合わせ、苦情、紛争等への対応のため
2.当社及び当社サービスと関連する提供先の商品、サービス、イベント、セミナー情報等を郵便、電話、電子メール等を通じてご案内するため
3.上記に付随する業務遂行や連絡・手続きのため
■提供の手段又は方法:書面またはデータにて提供
■提供される個人情報の内容 : 会社名・部署・役職・担当者様氏名・メールアドレス・電話番号・住所・従業員数