申し込み期限 2026年9月30日（水）23:59

【アーカイブ配信】管理職の疲弊が止まらない！〜人手不足時代を救う３つのマネジメントナレッジ〜

HRセミナー

アーカイブ配信

開催概要

「管理職になりたくない人が７割超」「罰ゲーム化する管理職」など、疲弊する管理職の問題が近年、フォーカスされています。
では、そもそもなぜ現代の管理職は疲弊してしまうのでしょうか。

本セミナーでは、『マネジメント100の型』を提唱しているEVeM社と、タレントマネジメントシステムのカオナビで共催。
経営層・人事ご担当者様向けに、“管理職のマネジメント課題を解決し、罰ゲーム化から脱するための道筋”を考察いたします。

EVeM社は、＜ベンチャーで育まれたカオスの中で成果を出すマネジメントの技術＞をマネジメントの型として提唱しております。
「マネジメント層にはどんな支援が必要なのか」
「管理職の育成をどうすべきか」
こんな悩みや疑問をお持ちの経営層・人事ご担当者様は必見です！

 

※本セミナーは過去に開催したセミナーの録画配信です。ご紹介する情報は、一部、配信当時のものとなっております。

こんな方にオススメ

【全業界対象】

  • 具体的なマネジメント力強化施策を検討している
  • 管理職の育成課題を明確にしたい
  • 管理職のパフォーマンス・エンゲージメント向上施策を検討したい
  • システムで人材育成を効率化したい

内容詳細・講師のご紹介

プログラムは変更する場合がございます。予めご了承ください。

【第1部】人手不足時代を救う３つのマネジメントナレッジ

①なぜ現代の管理職は疲弊するのか？
②人手不足時代の管理職に必要な支援とスキルとは？

株式会社EVeM

VP of Impact

滝川 麻衣子 氏

大学卒業後、産経新聞社入社。経済記者として企業や金融、霞が関など幅広い経済ニュースを取材。
2017年、Business Insider Japanの立ち上げに参画。記者・編集者、副編集長として働き方や生き方をテーマに取材。
2021年、社会人教育SaaSのスクーに入社。執行役員Chief Content Officerおよびエバンジェリスト。
2024年11月、EVeMに入社し現職。
※役職等は講演当時のものです

【第2部】「管理職がマネジメントしやすい環境」とは？パフォーマンス向上に繋がるタレントマネジメント戦略

①人事・現場それぞれのマネジメントの壁
②管理職のパフォーマンスを向上させるタレントマネジメント戦略
③データドリブンに管理職・組織の育成強化を実現する企業様の取り組み内容

株式会社カオナビ

エンタープライズビジネス本部 第2事業部 大手金融・ITセールスグループ

真田 基広

大手人材サービス会社などで営業及びマネジメントを経験した後、2019年カオナビ入社。
中小企業～大手企業まで幅広い顧客領域や地方マーケットの新規開拓及び管理職を担当した後、2025年4月から金融業・通信業を中心に、大手企業のアカウントセールスとして従事。
※役職等は講演当時のものです

セミナー概要

申し込み期限2026年9月30日（水） 23:59
参加費無料
開催地WEBセミナー

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お申し込みフォーム

フォームから送信できない場合は、 seminar@kaonavi.jp までメールをお送りください。

複数名でご参加の場合も上記のフォームより、おひとりずつお申込みください。

当社判断により競合製品取扱い企業様の参加をお断りさせていただく場合もございますので予めご了承ください。

本セミナーは、株式会社EventHubが運営するイベントプラットフォーム「EventHub」を通じてセミナーを提供いたします。視聴環境や当日のご案内はEventHubよりご連絡いたします。

株式会社EventHubの利用規約とプライバシーポリシーも併せてご確認の上、お申し込みいただきますようお願いいたします。

個人情報の取扱いについて

https://corp.kaonavi.jp/privacy.html

当社は、ご参加いただいた皆様の個人情報をそれぞれ以下の目的で共同利用します。共同利用者とは秘密保持契約を締結し管理の徹底を図ります。

■共同利用の目的 : 以下の目的で利用します。

株式会社カオナビ：https://corp.kaonavi.jp/privacy.html

株式会社EVeM：https://www.evem-management.com/privacy-policy

■共同利用する項目 : 会社名・部署・役職・担当者様氏名・メールアドレス・電話番号・住所・従業員数

■今回の共同利用の範囲 : 株式会社EVeM

■共同利用に際しての管理責任者 : 株式会社カオナビ

申込期限 2026年9月30日(水) 23:59
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