開催終了

物流業界の人事課題を解決!タレントマネジメントシステムで離職防止する方法とは

HRセミナー

システム活用

脱エクセル

運用効率化

離職防止

2021年

1026日(火)

13:00 - 13:30

開場時間 12:50

開催終了

参加費

無料

備考

ZOOMウェビナー(インストール・ご利用ともに無料です)
※本セミナーではZOOMウェビナーを利用いたします。
※視聴者側のカメラ・音声機能はオフのためお顔は映りません。
視聴用URLはお申し込み後にご連絡させていただきます。

 

ZOOMウェビナー設定方法[PDF] 】
ZOOMヘルプセンター(ZOOMのページへリンクします

 

・ 視聴環境によって音や画像の乱れがある場合がございますが、予めご了承ください。
・ 企業様によって、アクセスコントロールなどの制御をされている場合は、事前に貴社内で「kaonavi.zoom.us」へのアクセス許可をいただきますようご確認、ご対応をお願い致します。

 

1社につき複数名でご参加の場合も下記のフォームより、おひとりずつお申込みください。

 

ご 注 意 事 項
WEBセミナーのため、会場(株式会社カオナビ)へご来場の必要はございません。
・ 定員数に達した場合、抽選とさせていただく場合がございますので予めご了承ください。
・ 当社判断により競合製品取扱い企業様の参加をお断りさせて頂く場合もございますので予めご了承下さい。

開催概要

運輸・物流業界では特に、深刻な人手不足に歯止めをかけようと、今いる人材の離職を防ぐ取り組みが急務となっています。

貴重な人材に長く勤め続けてもらうためには、個人の希望や特性・スキルを活かし「働きやすさ」「働きがい」を生みだす職場環境づくりが求められます。 しかし、一方で従業員ひとりひとりの「個」に関する情報を人事部門が把握しておらず、配置や評価と連動できていないケースも多くあるようです。
また人事部門では、紙・エクセルでの情報管理や評価運用の工数が負担となり、離職防止に向けた抜本的な人事改革に二の足を踏んでしまっているといった声も聞かれます。

そこで本セミナーでは、タレントマネジメントシステム「カオナビ」をご活用いただいている、運輸・物流業界の企業様の事例を紹介し、離職防止のための施策や人材マネジメントの進め方について、詳しく解説いたします。

運輸・物流業界向けに最適化された「人材管理テンプレート」についてもデモンストレーションを交えてご紹介。簡単・スピーディーにタレントマネジメントを始めるコツをお伝えします。

こんな方にオススメ

【経営者、人事責任者・担当者、人事企画ご担当の方】

  • 物流業界、他社の人事の取り組みを知りたい
  • 離職防止に向けた取り組みを知りたい
  • 評価運用や人事業務効率化に課題を感じている
  • タレントマネジメントシステムに興味がある

内容詳細・講師のご紹介

プログラムは変更する場合がございます。予めご了承ください。

物流業界の人事課題を解決!タレントマネジメントシステムで離職防止する方法とは

株式会社カオナビ

アカウント本部 アカウント2部 エンタープライズセールス2グループ マネージャー

福田 智規

大手メーカー系IT関係会社に新卒入社。主にITインフラ全般のソリューション営業業務に従事。
営業企画を経験後、グループ共通サービスの企画、クロスセルなど間接販売業務も経験。大手企業向け営業ノウハウを学ぶ。
2019年カオナビに入社しエンタープライズ領域の新規開拓を担当、現在はエンタープライズセールスグループで新規・既存向け営業のマネジメントを担当。

タイムテーブル

時間内容
12:50~Zoomアクセス受付
13:00~13:30【講演】物流業界の人事課題を解決!タレントマネジメントシステムで離職防止する方法とは

お申し込みフォーム

本セミナーの受付は終了しました。

個人情報の取扱いについて

https://corp.kaonavi.jp/privacy.html

当社のパートナー企業の紹介を受けて本セミナーへご参加される場合、お申込情報及びアンケート結果を、紹介元のパートナー企業に提供します。提供時には当社及びパートナー企業の双方で必要な確認・記録を行い、個人情報の取扱いに関する契約を締結したうえで、個人情報の提供を行います。

■提供先による利用目的 :
1.当社サービス及び当社サービスと関連する提供先のサービスに関するご案内、サポート、お客様からのお問い合わせ、苦情、紛争等への対応のため
2.当社及び当社サービスと関連する提供先の商品、サービス、イベント、セミナー情報等を郵便、電話、電子メール等を通じてご案内するため
3.上記に付随する業務遂行や連絡・手続きのため

■提供の手段又は方法:書面またはデータにて提供

■提供される個人情報の内容 : 会社名・部署・役職・担当者様氏名・メールアドレス・電話番号・住所・従業員数